Более трети российских предприятий испытывают дефицит кадров

Согласно опросу, проведенному Институтом экономической политики, около 35% российских предприятий сообщили о нехватке персонала в апреле. Егор Гайдар (ВИЭ), пишет РБК. В опросе приняли участие около 1000 предприятий.

Читайте также 

«Ъ»: россиянам старшего возраста требуется финансовая стабильность, а молодежи — карьерный рост

«Кадры — это большая и долгосрочная проблема. <…> Люди — это не ресурс, который можно получить за полгода», — сказал заведующий лабораторией маркетинговых исследований ЕЭП Сергей Цухло на конференции «Статистика, анализ и прогноз в современной экономике: опыт и перспективы развития».

По мнению эксперта, нынешняя проблема нехватки рабочих рук является одним из основных факторов, сдерживающих промышленный рост после начала военной операции на Украине. Наряду с кадровой проблемой в РФ эксперт оценил слабый рубль, ослабление спроса и др. Он отметил, что предприятиям легкой промышленности необходимы средние специальные учебные заведения для подготовки рабочих с необходимой квалификацией.

Ранее «Социальные новости» информировали, что российские работодатели говорят о дефиците квалифицированных кадров.