По итогам 2023 года выяснилось, что текучка кадров в РФ достигла рекордного уровня за последние 30 лет наблюдений. Об этом сообщает «Газета.ру». Как оказалось, ежегодно место работы меняют порядка трети россиян. Среди основных причин такого поведения — дефицит кадров и реструктуризация экономики, вызвавшая переток сотрудников из одной отрасли в другую.
В условиях острой нехватки кадров работодатели улучшают условия, переманивая специалистов у конкурентов. Такая скорость перемены работы грозит обесцениванием инвестиций в обучение сотрудников, которые компании последние два года увеличивали. Также это может привести к росту стоимости увольнения и найма.
С начала 2024 года в России зарплатные предложения выросли уже на 12,7%. Но несмотря на «революцию зарплат», большинство россиян не могут позволить себе покупку квартиры в ипотеку.
Ранее «Социальные новости» информировали, что зарплата россиян вдвое ниже нужного для ипотеки дохода.
За первые 10 месяцев 2024 года Московский регион посетили почти 105 тысяч иностранных туристов, и…
Власти Британии и Франции заподозрили недавно известную оборонную компанию Thales в коррупции и взяточничестве. Об…
США не меняли на данный момент подходов к ядерному развертыванию и не видят каких-либо перемен…
Старинный кувшин IV-X вв. н. э. случайно обнаружили волонтеры на берегу реки в Северной Осетии…
Президент США Джо Байден при принятии недавнего решения о разрешении ударов ракетами ATACMS вглубь России…
Министерство обороны США достаточно заинтересовано в вероятном применении непосредственно в военных целях космического корабля так…